برگزاری کارگاه آشنایی با اصول و مقررات اداری در بیمارستان سینا

کارگاه آشنایی با اصول و مقررات اداری و سلسله مراتب سازمانی به تسهیلگری نحوی مسئول بهبود کیفیت بیمارستان سینا با حضور تعدادی از مسئولین بخش ها و رعایت پروتکل های بهداشتی برگزار شد.
نحوی در این کارگاه نوع ارزیابی در نظر گرفته شده برای پرسنل را زمینه ترغیب یا کاهش انگیزه فعالیت افراد دانست و گفت: نوع ارزیابی که مسئولین بخش های مختلف بر اساس نوع فعالیت زیرگروه ها در نظر می گیرند در صورتی که کیفیت لازم را داشته باشد می تواند انگیزه فعالیت بهتر پرسنل را فراهم کند.
وی تاکید کرد: برای کسب نتیجه مطلوب نیاز است نوع ارزیابی نهایی با نظرسنجی و مشارکت بخش های مختلف تعریف شود که هدف مذکور محقق شود.
در این کارگاه در رابطه با گزینه های ارزیابی زیرگروه ها بحث و تبادل نظر صورت گرفت و مقرر شد هریک از واحدها نظرات پیشنهادی خود را در جلسه آینده ارائه دهند.